邳州杂谈邳州“闪电招聘”尚欠一个说法

原标题：邳州杂谈邳州“闪电招聘”尚欠一个说法

半天报名，3天定人选的“闪电招聘”，邳州的回复很牵强，更多像是敷衍。

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近日，邳州当地论坛上流传的一份邳州招聘启事引来众多网友吐槽，启事发布时间是6月30日下午6点，而报名截止时间是次日12点，只有短短半天的报名时间。记者调查发现，这嘲闪电招聘”7月3日已确定入选人员名单。当地警方回复是：这是新成立的特警大队面向社会招聘，6月30日当晚在当地滚动招聘信息。(7月5日 新华网)

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就业是民生之本，就业的公平竞争体现了社会的公平，是民生范畴中触摸，体会最深刻的公平之一。阳光招聘，因而成了社会大众最大的企盼。这就要求无论是何种招考招聘，其招聘设计都要力求透明公开，全过程全方位接受监督和监督，并对违法乱纪者，要严厉问责做到“杀一儆百”，最大限度地杜绝“权钱招聘”，让阳光录取温暖每一个求职者的心灵！而显然邳州半天报名，3天定人选的“闪电招聘”尚欠一个合理的说法。

要组建特警大队将面向社会招聘，按理说这绝对是一件大事，不管是发布公告、报名，还是对入选人员筛癣公示，都得认真细致。然而邳州此次的“闪电招聘”除了对年龄、性别、身高、文化程度，以及优先录用的条件有所以外，对报名需提供哪些材料则未作说明。而半天的报名时间对途遥远的报考人来说难免有失公允，邳州相关领导如此拍板“闪电招聘”是出于何种考虑？半天报名，3天定人选，若是办案有此神速，乃一方百姓之福气埃而此番“闪电招聘”难免有暗箱操作之嫌，不得不让人质疑。

近年来，屡屡有“萝卜招聘”、“内部招聘”等事件曝出，如同永不落幕的，大有你方唱罢我登场的趋势。“萝卜”招聘的丑闻迭出，是某些官员的“思想”在，是公失控的结果。多数“萝卜招聘”都发生在官员自身的范围内，在自己的一亩三分地上，由于缺乏有效监督，官员便上下其手、任意胡来，利用“裙带关系”，通过“钱权交易”，把公开招考沦为彻彻底底的暗箱操作。要让“权钱招聘”彻底退出舞台，仅靠是远远不够的，我们焉知还有多少这样的招聘者没被揭露而躲在处偷笑？

(文/陈文建)